教育研修・組織活性化
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企業の成長には、「人財力」が欠かせません。
組織の成果を最大化し、成長を維持していくには、そこで働く一人ひとりの人材の成長・育成が必要不可欠です。当社では、新入社員はもちろん、中堅・幹部社員の様々な課題に幅広く対応。首都圏をはじめ全国で活躍するベテラン講師との提携により、ニーズに合わせた各種教育研修・セミナーをご提案いたします。

※1名からご参加可能な公開型研修も随時開催中です。詳細はこちらをご覧ください。

教育研修 全体イメージ

それぞれの階層に応じて、意識の変革、各種スキルの向上等、多様な側面から人材の育成をサポートできる体制を整えています。また研修に関する助成金の紹介、申請の支援、企業内トレーナーの育成支援も行っています。

教育・研修 全体イメージ

スキル向上支援

階層別支援

経営者支援

助成金申請支援

スキル向上支援

○営業力UP
○決算書の読み方
○能力
○企画力
○マーケティング
○ビジネスマナー
○コミュニケーション能力
○コーチング 他

階層別支援

○部門責任者 マネジメント力養成
○初級管理者 リーダーシップ養成
○リーダー育成
○3年目若手 コミュニケーション
○新入社員 社会人としての基礎作り
○新入社員フォロー
○内定者 社会人としての基礎作り 他

経営者層支援

○役員経営幹部の役割
○経営計画、ビジョンの構築
○コンプライアンス 他

助成金申請支援

○研修に関する各種助成金のご紹介
○申請書類作成サポート 他

支援の流れ

支援の流れ

課題をヒアリングさせていただいた上で、教育研修プランの立案から会場の設定、訓練の実施、及びアフターフォローまで、ご要望・目的にそったオリジナルの研修を企画・実施いたします。

また適性検査・組織診断との連動により、さらに体系的な教育・育成を行うことも可能です。

支援実績

多様な講師陣により、様々な業種・業界で、それぞれの状況に即した研修プログラムを実施しています。内容はもちろん、研修期間、時間等もご要望に応じて柔軟にご対応いたします。

これまでに支援させていただいた業界

○小売 ○外食 ○金融 ○ソフトウェア・IT
○アミューズメント ○各種メーカー
○医療・介護 他

お問い合わせ
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